嵩明：坚持问题导向 打好日常监督“组合拳”

今年以来，嵩明县纪委县监委聚焦监督第一职责，打出监督组合“组合拳”，着力在日常监督上实现新突破、取得新成效，不断推进正风肃纪常态化、长效化。

关口前移抓常态。紧紧抓住派驻全覆盖这个有力抓手，时刻关注党员干部的思想、工作、生活等情况，发现党员干部苗头性、倾向性问题，及时进行咬耳扯袖，并通过“两个责任”约谈、任前廉政谈话等方式，不断加大教育提醒力度。同时，强化警示教育的针对性和实效性，通过组织观看警示教育片、参观县纪委警示教育基地，既做好常态化的正面教育和反面警示，又抓住关键少数分类开展教育，为党员干部进一步划明底线和红线，筑牢拒腐防变的思想防线。

精准监督抓重点。牵牛要牵牛鼻子，紧盯重点事、关键人人，坚持抓早抓小、防微杜渐，提高监督的针对性和实效性。在“重点事”方面，结合被监督对象的职责，加强对行使权力情况的日常监督，通过多种方式了解被监督对象的思想、工作、作风、生活情况；在“重点人”方面，体现突出重点思想，特别是加强对下级党组织主要负责人和关键岗位党员、干部的监督，盯紧公权力运行的各个环节，完善及时发现问题的防范机制，管好关键人、管到关键处、管住关键时。

同频共振促合力。充分发挥纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督“四个监督”的作用，形成监督合力，全面加强对派驻工作的领导，明确责任，理顺关系，健全制度，完善管理监督和考核评价机制。扎实推动日常监督、常态监督、全面监督。针对管理漏洞和薄弱环节，健全日常监管和风险防控机制，做到真管真严、敢管敢严、长管长严，确保管党治党真正抓到底、严到位。在巡察监督上，深化对政治巡察定位的认识，突出“关键少数”，特别是“一把手”的问题，在建立巡视巡察上下联动监督网、反馈意见整改督促、巡视成果运用上形成合力。

强化作风不松劲。紧盯元旦、春节、清明、五一等重要节点，坚持自查与检查、普查与抽查相结合，聚焦作风问题易发多发的重点领域、重点部门、重点岗位，盯紧具体问题，持之以恒打好作风建设持久战。采取“单元制”、交叉、集中等监督检查方式，重点围绕扶贫领域、涉黑涉恶、环保领域等群众身边的腐败问题，适时开展脱贫攻坚和作风问题等专项治理，对在重点工作中对不深不实、不严不细，没有认真履行职责的进行严肃处理。

截至目前，全县纪检监察机关运用监督执纪“四种形态”处理57人次，下降14.93%。其中，第一种形态23人次，占“四种形态”处理总人次的40.4%。第二种形态14人次，下降30%，占24.6%。第三种形态8人次，占13.9%。第四种形态12人次，占21.1%，制发监察建议书6份。（县纪委县监委）